best365官方網(wǎng)站登錄入口始建于1951年,是湖南省人民政府舉辦的本科院校。長期以來,學(xué)校堅(jiān)持“應(yīng)用型本科”辦學(xué)定位,已成為一所以工為主,涵蓋工、管、文、理、經(jīng)、藝六個(gè)學(xué)科門類的省屬全日制普通高等學(xué)校。學(xué)校正在為全面建成特色鮮明高水平工程應(yīng)用型大學(xué)努力奮斗,為進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)工作需要,學(xué)校決定公開招聘一批非事業(yè)編聘用合同制人員,特制定本方案。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
學(xué)校成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在人事處,具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜,辦公室主任由人事處處長擔(dān)任。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)工作需要成立資格初審工作組、資格復(fù)審工作組、專業(yè)技能測試工作組和面試工作組。學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。
二、招聘原則
1.堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);
2.堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
3.堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。
三、招聘計(jì)劃
崗位名稱 |
崗位代碼 |
崗位類別 |
計(jì)劃 |
專業(yè)要求 |
網(wǎng)絡(luò)信息與現(xiàn)代教育技術(shù)中心專業(yè)技術(shù)人員 |
D1 |
專業(yè)技術(shù) |
2人 |
計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè) |
保衛(wèi)處專業(yè)技術(shù)人員 |
D2 |
專業(yè)技術(shù) |
2人 |
計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè) |
四、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具有良好的政治思想素質(zhì);
4.具有良好的品行和職業(yè)道德;
5.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以教育部學(xué)科目錄為準(zhǔn);
6.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
7.崗位所需要的其他條件。
(二)學(xué)歷學(xué)位要求:
應(yīng)聘專業(yè)技術(shù)崗位須具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷學(xué)位。應(yīng)聘人員的學(xué)歷學(xué)位必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位,出國留學(xué)人員學(xué)歷須提供教育部學(xué)歷認(rèn)證書。以上學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2022年7月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。
(三)專業(yè)要求:
網(wǎng)絡(luò)信息與現(xiàn)代教育技術(shù)中心專業(yè)技術(shù)崗位和保衛(wèi)處專業(yè)技術(shù)崗位要求均為計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)。若考生為碩士研究生學(xué)歷,本碩士專業(yè)須一致或相近。
(四)工作經(jīng)歷要求:
其它條件相當(dāng)?shù)那闆r下,有1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先錄用。
(五)年齡要求:
年齡不超過35周歲(1987年1月1日及以后出生)。
(六)限制條件:
有下列情形之一的人員,不得報(bào)名應(yīng)聘:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
五、招聘程序
(一)發(fā)布信息
通過學(xué)校網(wǎng)站主頁(http:)面向社會公開發(fā)布《best365官方網(wǎng)站登錄入口2022年公開招聘聘用合同制專業(yè)技術(shù)人員公告》。
(二)網(wǎng)上報(bào)名
應(yīng)聘者必須如實(shí)填報(bào)《best365官方網(wǎng)站登錄入口公開招聘聘用合同制人員報(bào)名登記表》(在線投簡歷入口),同時(shí)根據(jù)應(yīng)聘崗位提交相關(guān)佐證材料掃描件(如:身份證、最高學(xué)歷學(xué)位證、工作經(jīng)歷證明、同意報(bào)考證明等材料)。提供的相關(guān)材料須真實(shí)有效,如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假者,取消應(yīng)聘資格。
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2022年7月 16日~7月 31 日17:00時(shí)止。
(三)資格審查
資格審查分為資格初審和資格復(fù)審,資格審查貫穿公開招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提交的所有材料發(fā)現(xiàn)弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),一律取消聘用資格。
1.資格初審
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織成立資格初審工作組,依據(jù)招聘崗位條件對網(wǎng)上報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。資格初審?fù)ㄟ^人員名單在學(xué)校網(wǎng)站公示3天。公示無異議后,在人事處網(wǎng)站首頁公布資格初審?fù)ㄟ^人員名單。
2.現(xiàn)場復(fù)審
(1)現(xiàn)場復(fù)審時(shí)間:專業(yè)素質(zhì)能力測試前一天的8:30-17:00。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)現(xiàn)場確認(rèn)的,視為自動放棄。
(2)現(xiàn)場復(fù)審地點(diǎn):學(xué)校主校區(qū)機(jī)械樓一樓大廳
(3)現(xiàn)場復(fù)審材料清單:
※《best365官方網(wǎng)站登錄入口公開招聘聘用合同制人員報(bào)名登記表》;
※本人身份證原件和復(fù)印件;
※最高學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)證原件和復(fù)印件,學(xué)信網(wǎng)含二維驗(yàn)證碼的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表;出國留學(xué)人員需提供經(jīng)教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證;
※就業(yè)推薦表(或?qū)W信網(wǎng)學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告)的原件和復(fù)印件(應(yīng)屆畢業(yè)生);
※工作經(jīng)歷證明材料;
※同意報(bào)考證明材料(現(xiàn)有工作單位的應(yīng)聘者須由所在單位人事部門出具同意報(bào)考證明,加蓋人事部門公章);
※疫情防控個(gè)人健康材料等其他相關(guān)材料。
(4)現(xiàn)場復(fù)審要求:
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織成立資格復(fù)審工作組。資格復(fù)審小組工作人員應(yīng)認(rèn)真審查應(yīng)聘人員相關(guān)材料的真實(shí)性、有效性和完整性,并根據(jù)應(yīng)聘部門的崗位條件,確認(rèn)其是否符合應(yīng)聘條件,2名審核人員均需在報(bào)名表簽字。遇到難以做出準(zhǔn)確結(jié)論的,應(yīng)向現(xiàn)場負(fù)責(zé)人或領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任匯報(bào)。
(四)考試
1.開考比例
崗位報(bào)名人數(shù)須達(dá)到招聘崗位計(jì)劃數(shù)3倍。若未達(dá)到開考比例要求,由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究降低開考比例、核減或取消該崗位的招聘計(jì)劃。
2.考試方式
根據(jù)本次公開招聘的崗位性質(zhì),采取專業(yè)素質(zhì)能力測試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,按百分制折算成綜合成績,其中專業(yè)技能測試占綜合成績的50%、面試占綜合成績的50%。
專業(yè)素質(zhì)能力測試:領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在紀(jì)委監(jiān)督下從相關(guān)學(xué)科(專業(yè))專家?guī)熘谐槿∪舾蓪<覍忌M(jìn)行專業(yè)性崗位履職能力、專業(yè)能力、操作技能等方面的考察。專業(yè)技能測試工作組做好技能測試準(zhǔn)備、組織和服務(wù)工作。
面試:根據(jù)應(yīng)聘同一用人部門考生的專業(yè)素質(zhì)能力測試成績排名先后次序,組織不超過招聘數(shù)3倍的考生參加面試(如專業(yè)素質(zhì)能力測試成績相同,該類考生一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié))。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要測評應(yīng)聘人員的形象氣質(zhì)、語言表達(dá)、應(yīng)變能力、綜合分析能力及與應(yīng)聘崗位的匹配度。面試工作組做好面試準(zhǔn)備、組織和服務(wù)工作。
(五)體檢、心理測試與考察
根據(jù)綜合成績排名(綜合成績相同的,以面試成績排名為準(zhǔn))先后,按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例組織相關(guān)考生進(jìn)行體檢、心理測試和考察。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢、心理測試合格者進(jìn)入考核環(huán)節(jié),對其資格條件進(jìn)行復(fù)審,從遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等方面進(jìn)行考察,并按省教育廳要求做好新入職教職工的從業(yè)查詢工作。
(六)公示
根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在best365官方網(wǎng)站登錄入口網(wǎng)站人事處主頁公示7個(gè)工作日。
(七)聘用及待遇
經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實(shí)行試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。
咨詢電話:0731-58683617(學(xué)校人事處楊老師)
監(jiān)督電話:0731-58688908(學(xué)校紀(jì)委辦程老師)
附件:best365官方網(wǎng)站登錄入口公開招聘聘用合同制人員報(bào)名登記表.doc
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2022年7月15日