4月9日上午，校長易兵主持召開了教研室建設(shè)經(jīng)費(fèi)使用及管理情況、2019年績效工資情況的專項調(diào)查整改工作會議。紀(jì)委書記俞貴邦，審計處、教務(wù)處、人事處、計劃財務(wù)處的相關(guān)負(fù)責(zé)人參加會議。
審計處首先介紹了學(xué)校2015~2019年教研室建設(shè)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算執(zhí)行、支出構(gòu)成、監(jiān)督審批情況，學(xué)校2019年績效工資的總額、人均、構(gòu)成情況，以及兩個專項工作取得的成績、存在的問題、提出的建議等情況。參會領(lǐng)導(dǎo)及各單位負(fù)責(zé)人對調(diào)查情況進(jìn)行了審議。
針對教研室建設(shè)經(jīng)費(fèi)、績效工資調(diào)查情況，易兵、俞貴邦分別對存在的問題進(jìn)行了分析，要求教務(wù)處進(jìn)行整改，要針對調(diào)查情況修訂相關(guān)管理條款，加強(qiáng)對教研室（實驗中心）主任的培訓(xùn)及考核，與計劃財務(wù)處一道加強(qiáng)對經(jīng)費(fèi)報賬的管理，進(jìn)一步提高經(jīng)費(fèi)的使用效益。要求人事處牽頭計劃財務(wù)處、科技處、教務(wù)處等部門對學(xué)校近幾年有關(guān)情況進(jìn)行梳理并整改，對分配對象口徑、支出來源、支出構(gòu)成狀況等進(jìn)行梳理，充分理解和運(yùn)用上級相關(guān)政策，加強(qiáng)人員分類管理，優(yōu)化調(diào)整支出構(gòu)成，促進(jìn)best365官網(wǎng)績效工資工作的改革和發(fā)展。
易兵強(qiáng)調(diào)，各單位提出的建議和工作思路是有效的，會后要根據(jù)會議形成的意見立即著手，推進(jìn)整改落到實處。
